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渠道经理

岗位职责:

  • 1、负责海外渠道运营管理制度、流程及考核与服务标准的制定,建立定期督查制度;
  • 2、负责海外渠道供应商相关合同的签订、变更、执行、终止和条款建议完善工作;
  • 3、负责渠道合作项目的落地、实施及协调各个部门处理运营过程中的各种问题;
  • 4、负责对渠道服务商的服务时效、质量及存在的问题进行数据分析、总结汇报及优化;

任职要求:

  • 1、本科及以上学历,企业管理、市场营销等相关专业;
  • 2、英语作为工作语言;
  • 3、3年以上的同职位工作经验,熟知跨境电商物流渠道业务流程;
  • 4、敏锐的市场触觉及市场分析能力,精通市场规划和渠道拓展;
  • 5、具备体系优化及团队建设能力,抗压能力强,可适应国外出差。
销售经理

岗位职责:

  • 1、负责公司销售策略、目标的制定及分解,组织市场拓展工作,完成公司下达的业务目标;
  • 2、负责销售队伍组建、销售制度建设;
  • 3、负责销售团队人员管理,包括销售人员关键素质提升、团队士气激励、储备人才培养等工作。

任职要求:

  • 1、中专以上学历,年龄20-35岁;
  • 2、1年以上物流公司销售团队管理经验,精通物流行业知识;
  • 3、对市场销售工作有深刻认知,有较强的市场感知能力,能敏锐把握市场动态及方向;有高度的工作热情,良好的团队合作精神;
  • 4、具备国内外物流企业、第三方物流公司销售、项目开发经验,具有物流项目资源优先;
  • 5、具有良好的沟通协调能力,适应经常出差;
俄语客服

岗位职责:

  • 1、负责中俄方面问题沟通处理;
  • 2、处理客户纠纷协调问题;
  • 3、操作俄语系统;
  • 4、查询俄罗斯方面问题,及时登记处理;

任职要求:

  • 1、大学以上学历;
  • 2、有一定俄语及英语的听说读写能力;
  • 3、良好的协调沟通能力;
  • 4、执行能力强,能承受工作压力,责任心强;
  • 5、有俄语工作经营优先。
操作人员

岗位职责:

  • 1、负责货物打包、贴单、扫描、称重;
  • 2、系统数据录入;
  • 3、及时沟通处理货物;
  • 4、做好6s管理;

任职要求:

  • 1、学历无要求;
  • 2、勤劳肯做,懂得简单offic办公软件操作;
  • 3、良好的协调沟通能力;
  • 4、执行能力强,能承受工作压力,责任心强;
  • 5、有行业经营优先。